第45章 （求追读）南祝仁有问题？
第45章 （求追读）南祝仁有问题？ (第2/3页)
“而且他刚刚在寒暄之前，是不是犹豫了一会？”
本着心理咨询师的敏感程度，络腮胡开始回忆那些关于南祝仁的传言。
“一个天资横溢但是因为事故而失去光环”的青年。
“难道……”
一个猜想出现。
络腮胡看着南祝仁的目光不知不觉地变了。
甚至于，开始展露出同情来。
……
“师兄，当初你和南祝仁关系很好吗？”
重新回到下面坐好后，大鼻子朝着小眼睛好奇地问道。
南祝仁被开除的时候，大鼻子还是本科生，和导师项目组的其他人没什么太多的交集，对很多事情不了解。
“关系吗？基本没什么关系，一个月难见几次，见面了也难说话。”
“哦。”大鼻子似懂非懂。
“真要说有什么的话……”
小眼睛悠悠道：“他被开除之后，他的项目资源和来访者等等，全都移交给我了。”
大鼻子察觉到气氛有点不对劲。
不是？
这听着似乎是有大关系的啊！
他忍不住问道：“那师兄，我们现在的目的是？”
小眼睛指了指后面坐着的校领导：“别让南祝仁在讲座的时候有什么好的表现，等一会轮到他讲的时候，尽量问一些刁钻的问题。”
主讲师既然带了助理，那就不会单单是自己宣讲，肯定还会留出大概半小时左右的时间给助理。
让他们以非专家的身份分享经验也好，以同龄人的身份交流也罢，都会有点出场时间，作为锻炼和奖励。
也方便拍照。
这也是为什么络腮胡咨询师对讲座这么趋之若鹜的原因：能锻炼，能露脸，能刷资历，顺便还能够扩充一下人脉。
“但是师兄，咱们这么做有必要吗？”大鼻子提出异议，“现场这么多老师和领导看着呢。”
“之前是不知道他回来干嘛，现在知道他只是回来做讲座，那让他做完然后走人不就好了？”
听到大鼻子的话，小眼
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